定西最近招聘企业及岗位
日期:2021-01-15 浏览 3195

甘肃中发方舟变性淀粉有限公司

岗位提供及任职要求

财务部:会计(2名),出纳(1名)

任职要求:会计:1.财务、会计专业,持有会计上岗证; 2.有相关专业的从业经验; 3.熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件; 4.能够熟练使用Excel表及运用各类函数; 5.具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力; 6.工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 7.负责公司全盘账务处理。包括审核成本费用单据、编制记账凭证、出具财务报表等;负责公司税务管理全流程,包括发票管理、纳税申报、税务清洁等;负责按月编制服饰公司资金预算并监督预算执行情况。

出纳:1.具备专业的财务知识,包括国家相关法律法规、银行结算业务;2. 具备1年以上相关工作经验,具备会计从业资格证书或者初级会计职称,熟练使用财务相关软件;3. 具备财务的专业知识,包括国家相关财务法律法规、税法,熟悉结算报销等程序。熟悉现金、银行存款、票据相关的规定以及业务流程和最新的政策变化;4.具备财务数字计算能力,防止出现计算错误等问题;5.具备良好的沟通能力、规划能力、计划能力;6.工作认真、负责,按照企业相关规章制度处理问题,具备良好的职业道德水平。  

工资构成:基本工资+餐补,工资面议。



甘肃尖峰建筑装饰工程有限公司

招聘:设计师2名

熟练操作全屋定制设计软件及装修设计,能够独立完成前期客户接待、量房、设计、业务洽谈以及后期工程全程跟进工作。



升学教育

招聘:课程顾问10名

岗位要求:

1、18-30岁;外貌音质条件良好;

2、认可教育行业,有销售职业规划,经验不限,营销专业优先;

3、良好的沟通能力和亲和力;

4、性格开朗,热情大方,普通话标准,思维敏捷,形象气质佳;

5、踏实、勤奋,有服务意识、团队合作精神及良好的心理素质。

工资待遇:底薪+提成工资,带薪年假,法定假日,节日福利。培训期满聘用人员通过公司考核后,正式录用并签订劳动合同缴纳社会保险。



定西博爱康复医院招聘公告

医师           临床医学            3人

影像医师        医学影像技术          1人

药师           药剂学             1人

检验师          医学检验            1人

护师           护理学             5人

康复治疗师       康复治疗技术         5人

会计           会计学             1人

招聘条件:

定西户籍,身体健康无不良信息记录。

待遇:试用期三个月,期满考核合格后,签订长期劳动合同。



新中远工程设计有限公司

招聘岗位:建筑设计5名,结构设计5名。

岗位要求:建筑类相关专业。

工资待遇:有工作经验者试用期三个月工资3000元/月,试用期满后每月增加工资,增加金额视能力而定(试用期满享受公司福利待遇)。其他人员实习期三个月,实习期间工资1800元/月,实习期满后每月增加工资,增加金额视能力而定(实习期满享受公司福利待遇)。



永明项目管理有限公司

招聘岗位:总监2名,监理员10名。

岗位要求:总监必须为房建专业注册监理工程师(转社保),监理员为建筑类相关专业。

工资待遇:总监工资10000元/月;监理员实习期三个月,实习期间工资1600元/月(实习期间不享受公司福利待遇),实习期满后每月增加工资,增加金额视能力而定(实习期满享受公司福利待遇)。



甘肃晟林环保科技有限公司

招聘岗位:检测员  2名 

1. 会操作气相色谱仪、离子色谱仪优先。

2.需要环境检测、环境科学、化工、分析等相关专业。

3.熟悉掌握实验室分析基础操作,熟悉实验室常用设备的使用方法,掌握实验分析中常见的计算。

招聘岗位:采样员   3名   

1.需要环境检测、环境科学、化工、分析等相关专业。

2.掌握基本的采样操作。



甘肃腾远建材科技股份有限公司

一、销售代表20人

工资:2500+提成

岗位要求:

1.年龄25-40岁,女士优先。

2.市场营销或相关专业。

3.1年以上相关工作经验。

4.对市场营销工作有较深刻了解;熟练操作办公软件和办公自动化设备。

5.坦诚、自信,高度的工作热情;有良好的团队合作精神,有敬业精神;较强的观察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力。

二、销售经理4人

工资:3000+绩效+提成

岗位要求:

1.年龄25-45岁,男女不限。

2.市场营销专业或相关专业。

3.5年以上企业销售管理工作经验,对市场营销工作有较深刻认知,有良好的市场判断能力和开拓能力,有极强的组织管理能力。

三、司机兼内勤1名

工资:2500-3000

岗位要求:

1、负责公司外事接送,给公司高管开车;

2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作;

3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理;

4、协助处理日常行政事务。

任职资格:

1、年龄28-40岁,5年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况; 

2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;

3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 

4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。

四、保洁2名

工资:2000-2500

岗位要求:

1、身体健康,年龄40-55岁。负责所分配区域或客户的卫生清洁工作;

2、保证按质按量的完成所分配的任务;

3、听从分配和安排。

4、有相关工作经验者优先考虑。

五、总经理助理1名

工资:5000-8000

岗位要求:

1.28-38岁。

2.形象气质佳。

3.持C1以上驾驶证,2年以上企业高管专职工作经验。

4.熟悉商务礼仪。

5.具备较好的沟通协调和行政管理能力,能独立处理商务往来事项。

六、讲解师1名

工资:2500-3000

岗位要求:

1、讲解员岗位要求年龄18-25周岁之间,身高165cm左右,形象好,气质佳。

2、身心健康、五官端正、手臂无纹身无明显疤痕,发色无明显染色。

3、口齿清楚,声音宏亮,具有良好的语言表达与沟通能力。          

4、遵纪守法,具有良好的思想品质和职业道德。

5 、讲解员岗位有主持、演讲、舞蹈特长者优先。

七、办公室副主任1名

工资:5000-8000

岗位要求:

1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;

3、负责组织编写各部门职位说明书;

4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;

5、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;

八、企划1名

工资:2500-3000

岗位要求:

1、分析市场需求,发掘新业务切入点,策划与之适应的业务运作与管理模式,满足业务快速增长的需要;

2、策划与组织各种具体的市场活动,合理协调好各部分工作的分工与合作;

3、指导制作各种宣传材料、销售支持材料等;

任职资格:

1、市场营销、管理类、计算机等相关专业;

2、具有较丰富的产品生命周期管理或售前支持经验;

3、文字功底较好

九、网络推广2名

工资:4000-8000

岗位要求:

1.年龄25-38岁,性别不限。

2.网络营销相关专业。

3.收悉网络营销渠道,拥有较丰富的网络推广经验和互联网资源。

十、电工2名

工资:5000-8000

岗位要求:

1.年龄30-48岁,男性。

2.自动化、电子、电器专业。

3.3年以上工厂自动化、电子生产工艺经验。

4.熟悉相应的电路图软件。

十一、库管1名

工资:4000-5000

岗位要求:

1、物流仓储类相关专业;

2、1年以上相关领域实际业务操作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑;

3、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;

十二、专业维修工1名

工资:4000-5000

岗位要求:

1、属于车间管理,服务于车间

2、电器维修兼机械维修都会的优先考虑,电工要有电工证

3、12小时上班,可以倒夜班

4、能吃苦,最好有加工型企业的从业经历

十三、高级技工2名

工资:5000-10000

岗位要求:

1.年龄35-50岁,男性。

2.PE管材行业相关的专业。

3.在本行业领域有5年以上研究开发及生产管理的工作经验。

4.精通行业内的最新技术方法,能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向,对关键技术有自己独到见解。

5.有很强的创造能力、拓展能力、抽象思维能力与项目管理能力;

6.熟悉企业产品结构、性能、机理、使用方法,有扎实的理论基础和技术工作经验。

7.高度的工作热情,良好的职业道德;有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力;有很强的判断、决策、计划与执行能力

十四、勤杂工1名

工资:3500-4000

岗位要求:

1、主要负责车间公共区域的卫生物品定位、水池加水,清网工作

2、会简单的设备维修工作

3、不怕脏,不怕累,12小时上班,可以倒夜班

4、年龄在40-45之间

十五、操作工6名

工资:4000-5500

岗位要求:

1.年龄25-45岁,性别不限

3.2年以上生产加工企业工作经验。

4.较强的团队协作精神;有一定的自学能力,善于发现问题,解决问题。



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